10 setembro, 2020

O Ignilab está de volta para promover novas ideias de negócio!


O IgniLab é um Laboratório de Ignição de Ideias de Negócio que pretende apoiar empreendedores a transformar as suas ideias em negócios com potencial de mercado. Após o sucesso da primeira edição, de outubro a dezembro de 2020 ocorre a segunda edição deste programa de empreendedorismo com um formato totalmente digital e à distância.

O Ignilab destina-se a todos os alunos, diplomados, docentes e investigadores de qualquer área científica do ensino superior e que pretendam desenvolver as suas ideias em negócios. Os interessados podem concorrer a título individual ou em grupo até 5 elementos. Os promotores das ideias terão acesso a um ciclo de seis workshops nas seguintes áreas: Proposta de valor; Validação do cliente; Modelo de negócio; Finanças; Avaliação do Impacto; e Elevator Pitch. Para cada equipa será ainda designado um “coach”, que irá ajudar a desenvolver a ideia de negócio.

No final do programa os promotores terão um Plano de Negócios e um Elevator Pitch em vídeo das suas ideias de negócio, que será apresentado num Pitch Day a um painel de especialistas convidados pela TecMinho. As inscrições podem ser realizadas até ao dia 30 de setembro em www.tecminho.uminho.pt.

Doentes com COVID-19 recebem baixa a 100%

O Decreto-Lei n.º 62-A/2020 altera algumas das medidas excecionais e temporárias relativas à pandemia da doença COVID-19. Assim, no âmbito do subsídio por isolamento profilático ou por doença, o Governo vem alterar a remuneração durante a baixa dos doentes com COVID-19, comparticipada pela Segurança Social. Nesse sentido, os trabalhadores por conta de outrem e os trabalhadores independentes do regime geral de segurança social vão passar a receber o correspondente a 100% da remuneração de referência durante os primeiros 28 dias. Após este período, o regime de subsídio de doença para os doentes com Covid-19 é semelhante ao regime de subsídio para as outras doenças.

03 setembro, 2020

Nova medida Estágios ATIVAR.PT


Enquadrado no programa “ATIVAR.PT – Programa Reforçado de Apoios ao Emprego e à Formação Profissional”, concebido para garantir resposta adequada e rápida de política ativa, a medida “Estágios ATIVAR.PT” visa o apoio à inserção de jovens no mercado de trabalho ou à reconversão profissional de desempregados através do desenvolvimento de uma experiência prática em contexto de trabalho. Os Estágios ATIVAR.PT substituem, assim, a medida tradicional de Estágios Profissionais, alterando e/ou acrescentando algumas elementos distintivos.

Tendo em conta os impactos socioeconómicos da pandemia da doença COVID-19, esta medida contempla um regime geral e transitório mais benéfico para as candidaturas de estágios aprovadas até 30 de junho de 2021, por forma a se garantir a manutenção de emprego e a retoma progressiva da atividade económica.

Desta forma, os Estágios ATIVAR.PT destinam-se a: desempregados inscritos no IEFP com idade entre os 18 e os 30 anos e com uma qualificação mínima equivalente ao 12º ano de escolaridade; desempregados com mais de 30 anos se estiverem em situação de desemprego há mais de 12 meses, salvo algumas exceções; e desempregados inseridos em situações de vulnerabilidade, como é o caso de pessoas com deficiência, vítimas de violência doméstica, ex-reclusos, entre outros. De forma transitória, até 30 de junho do próximo ano, estão ainda abrangidos desempregados até 35 anos e desempregados com mais de 35 anos se estiverem sem emprego há mais de 6 meses.

Os estágios mantêm a duração de 9 meses e os estagiários têm direito a bolsa mensal e refeição ou subsídio de refeição podendo, em situações extraordinárias, receber subsídio de transporte.

As bolsas de estágio sofreram uma majoração para candidatos com qualificações a nível superior. O IEFP comparticipa no custo da bolsa em 65%, mas para candidaturas aprovadas até final de junho de 2021 a comparticipação sobe para 75%. Esta comparticipação pode ascender até aos 95% mediante a aplicação cumulativa de certas exceções.

Se no final do estágio for celebrado um contrato de trabalho sem termo com o estagiário, é concedido um prémio-emprego de valor equivalente a 2 vezes o salário até ao limite de 2.194 euros. Até 30 de junho de 2021 este valor aumenta para 3 vezes o salário até ao limite de 3.071,67 euros.

O prazo de abertura de candidaturas será anunciado brevemente. Todas as informações referentes a esta medida encontram-se em www.iefp.pt.

Contrato Emprego substituído pela medida Incentivo ATIVAR.PT


Tal como a medida “Estágios ATIVAR.PT”, a medida “Incentivo ATIVAR.PT” surge como manutenção de emprego, tentando-se retomar progressivamente a atividade económica do país, após a imposição de medidas de contingência devido à pandemia do Coronavírus.

O Incentivo ATIVAR.PT substitui o programa “Contrato-emprego” e “Contrato-geração”, apresentando uma gratificação mais atrativa para as empresas que celebrem contratos de trabalho com desempregados inscritos no IEFP. Assim, esta medida apresenta um aumento de 33% no apoio a conceder às empresas que celebrem contratos de trabalho com desempregados inscritos no IEFP - passando o apoio base de 3.949 euros para 5.266 euros nos contratos sem termo, havendo ainda majorações para desempregados de longa duração, inativos desencorajados, jovens até aos 29 anos e pessoas com 45 e mais anos, entre outras situações extraordinárias. Igualmente, esta medida valoriza a conversão de contrato de trabalho a termo certo em contrato de trabalho sem termo, sendo concedida à entidade empregadora um prémio que pode ascender os 2.194,05 euros. Até 30 de junho de 2021, esta medida contempla um regime transitório mais benéfico, majorando-se igualmente o prémio de conversão de contratos de trabalho.

De momento, as candidaturas encontram-se fechadas, sendo que, segundo a informação disponibilizada pelo IEFP, a abertura das mesmas será concretizada brevemente. Todas as informações estão disponíveis em www.iefp.pt.

31 agosto, 2020

Município promove Café Intercultural no âmbito do projeto "DiverCidade Braga - uma Viagem Intercultural"


A segunda edição do Café Intercultural realiza-se no próximo dia 3 de setembro, pelas 17h30, em formato online. Este evento vai explorar o tema “Desconstrução dos estereótipos acerca dos Imigrantes”, contando com a presença da Professora Doutora Catarina Oliveira, Diretora do Observatório das Migrações. Num formato acolhedor e didático, esta iniciativa pretende promover a interculturalidade e valorizar a diversidade das culturas que compõem o tecido social de Braga.

O 2º Café Intercultural ocorre no âmbito do Projeto “DiverCidade Braga - Uma Viagem Intercultural”, que procura estimular o reconhecimento e apreciação das diferentes culturas do território através da criação de estratégias impulsionadoras da igualdade de género, combatendo preconceitos e estereótipos.

A par da apresentação conduzida pela Professora Doutora Catarina Oliveira, a sessão incluirá um debate sobre o tema e a apresentação da iniciativa “Biblioteca Humana”, atividade afeta também ao Projeto.

Este evento gratuito é direccionado para as comunidades NPT - Nacionais de Países Terceiros bem como para toda a população residente do concelho de Braga. Inscrições disponíveis em: https://forms.gle/TLMwTjDoErn4sHEe6.

28 agosto, 2020

Enterprise Europe Network: novo ciclo de encontro de negócios virtuais


Devido ao sucesso do primeiro ciclo de encontros de negócios virtuais, que ocorreu entre 24 de junho e 16 de julho, a Enterprise Europe Network Portugal, em conjunto com vários parceiros europeus, promove novos encontros virtuais por forma a estimular a economia nacional e europeia. No total, irão ser dinamizadas mais 9 iniciativas, num formato misto presencial e digital, e direcionadas a diferentes setores empresariais.

O ciclo de encontros inicia-se com um evento sobre eletrónica de consumo doméstico, o “IFA MEET&MATCH 2020”, entre os dias 1 e 9 de setembro. O segundo evento, “Virtual and On-site Riga Food Brokerage Event 2020”, decorre entre os dias 7 e 10 de setembro para conectar empresas que procuram parceiros de produção, com fabricantes, prestadores de serviços e fornecedores da indústria alimentar. A 14 de setembro ocorre o “AutoSens MATCH”, um encontro digital de inovação em ADAS e veículos autónomos e nos dias 17, 22 e 24 de setembro acontece o “Food Connections 2020”, um ciclo de workshops interativos e networking para impulsionar a indústria de alimentos. A 23 de setembro ocorre o “B2B-Meetings at International Forum Mechatronics 2020” e no dia a seguir o “Matchmaking Global Cluster Online 2020”. Nos últimos dias do mês, de 28 a 30 de setembro, ocorre o “Biotech & Pharma Virtual Partnering Conference 2020” para proporcionar contatos de negócios a profissionais do setor farmacêutico e de biotecnologia. 

Já no mês de outubro, dos dias 8 a 10, terá lugar o evento “Sustainability and Circular Economy for Food Technology B2B”, com o objetivo de juntar produtores de alimentos, produtos agrícolas e bebidas com fornecedores de tecnologia (empresas, universidades e institutos de I&D), a fim de potenciar parcerias em sustentabilidade e economia circular.

Por fim, de 18 a 20 de novembro, acontece o “BE @SMM 2020 | Brokerage Event @ Smart Manufacturing Matchmaking 2020”, um evento direcionado para os temas de Smart Manufacturing e Industria 4.0.

Todas estas iniciativas carecem de inscrição prévia e estão sujeitas a condições de acesso e de participação específicas. Para mais informações consulte o website www.iapmei.pt.

26 agosto, 2020

POISE: Concurso para Formação Profissional até ao final de agosto!


Inserido nos objetivos do POISE - Programa Operacional Inclusão Social e Emprego, encontra-se a decorrer até ao próximo dia 31 de agosto um concurso para Formação Profissional. Este concurso apresenta três objetivos principais: potenciar a empregabilidade da população ativa, designadamente dos desempregados e dos empregados; responder à necessidade de qualificação das pessoas empregadas, contribuindo para a manutenção do seu nível de emprego; e, reforçar a qualificação profissional das pessoas desempregadas, potenciando um regresso mais sustentado ao mercado de trabalho.

Será dada prioridade a ações de formação inseridas nas áreas do setor social, do digital, do ambiente e da ação climática, sob a forma de UFCD - Unidades de Formação de Curta Duração, e na modalidade de ensino presencial ou de formação à distância (e-learning ou b-learning).

Podem candidatar-se a financiamento pessoas coletivas de direito público da administração central, empresas privadas e centros do IEFP - Instituto do Emprego e Formação Profissional, assim como associações empresariais, profissionais e sindicais, e entidades sem fins lucrativos com atividades no âmbito da economia social ou do desenvolvimento local, desde que na qualidade de entidades formadoras certificadas ou de outros operadores.

O montante máximo de financiamento não reembolsável a atribuir por entidade é de 500 mil euros, sendo a comparticipação pública da despesa elegível repartida pelo Fundo Social Europeu (85%) e pela contribuição pública nacional (15%). Todas as informações deste programa estão disponíveis através do endereço www.poise.portugal2020.pt.

24 agosto, 2020

Linha de Apoio à Economia COVID-19 - Micro e Pequenas Empresas


A Linha de Apoio à Economia COVID-19 surge para apoiar a recuperação das Micro e Pequenas empresas afetadas pelos efeitos da pandemia do COVID-19. Este apoio assenta no empréstimo de capital a Micro e Pequenas empresas que apresentaram uma quebra acentuada de, pelo menos, 40% da faturação no período de março a maio de 2020, e é destinado exclusivamente ao financiamento de necessidades de tesouraria.

As empresas podem obter financiamento até 50.000€, no caso de Microempresas, ou até 250.000€, no caso das Pequenas Empresas, para um prazo máximo da operação de até 6 anos, incluindo 18 meses de carência de capital, e uma garantia até 90% do capital em dívida.

Para se poderem candidatar, as empresas não poderão ter sido consideradas como uma empresa em dificuldade, a 31 de dezembro de 2019, nem ter sede em países ou regiões com regime fiscal mais favorável (offshore). Além disso, para aceder a esta Linha de Apoio, as empresas necessitam de assumir o compromisso de manutenção dos postos de trabalho permanentes até 31 de dezembro de 2020.

As candidaturas são feitas junto das instituições de crédito, após uma primeira análise e decisão autónoma do Banco, a Sociedade de Garantia Mútua emite o seu aval ou recusa do pedido. Para mais informações, aceda a www.spgm.pt.

Prémio Nacional do Turismo: candidaturas abertas!


Encontram-se a decorrer as candidaturas ao Prémio Nacional do Turismo, uma iniciativa promovida pelo Banco BPI e pelo jornal Expresso que conta com o apoio institucional do Ministério da Economia e Turismo de Portugal e ainda da consultora Delloite, que tem como objetivo promover, incentivar e distinguir as melhores entidades, práticas e projetos ligados ao setor do turismo.

Estão elegíveis para este concurso as entidades, com ou sem fins lucrativos, de qualquer setor de atividade, que se candidatem de forma individual ou em parceria e que tenham um projeto com foco nos turistas nacionais e/ou internacionais.

As categorias do Prémio Nacional de Turismo 2020 em concurso são: turismo em rede, turismo autêntico, turismo de confiança, turismo inteligente e turismo sustentável. Os projetos submetidos deverão ter sido iniciados e/ou implementado posteriormente a 1 de janeiro de 2018.

As candidaturas encontram-se a decorrer entre os dias 8 de julho e 15 de setembro de 2020. Para mais informações sobre esta iniciativa recomenda-se a consulta a www.premionacionalturismo.pt.

THRUST: ferramenta de autodiagnóstico da maturidade empresarial na adoção de normas e certificação de sistemas de gestão


A utilização de normas e processos certificados pelas empresas é um tema muitas vezes esquecido pelo tecido empresarial português. Dado o impacto resultante da certificação e uso de normas nas empresas na competitividade das mesmas, a COTEC Portugal desenvolveu o THRUST - Technological and Holistic Readiness on Use of Standards & Certifications Tools. Trata-se de uma ferramenta gratuita de autodiagnóstico à maturidade empresarial na adoção de normas e certificação de sistemas de gestão que permite a compreensão sobre o seu nível de desenvolvimento da gestão de processos e a preparação para o novo paradigma da Indústria 4.0.

Esta e a outras ferramentas da COTEC Portugal estão disponíveis em tools.cotec.pt.